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3 proyectos de empresa inspiradores para mejorar la cohesión

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Sentirte acompañado durante tu evolución profesional, trabajar en un entorno agradable y personalizado, compartir buenos momentos con tus compañeros... ¡Hay muchas razones para empezar la semana en la oficina con una sonrisa! Y algunas empresas no escatiman a la hora de ofrecer medios que aumenten la motivación y la cohesión de sus equipos. Hoy, vamos a demostrártelo por triplicado.

 

Los rituales de Michel & Augustin

Son conocidos por unas deliciosas galletas que inundaron de aire fresco las estanterías de las pastelerías. Provocadores con los sabores y atrevidos en cuanto a los recursos humanos, los fundadores de Michel & Augustin no andan escasos de ideas a la hora de enganchar a sus colaboradores. Esta joven empresa cuenta con un gran número de rituales que favorecen la cohesión interna.

 

Todo empieza el lunes por la mañana, con el Morning briefing, durante el cual el equipo se reúne para desayunar y conversar de un modo informal haciendo hincapié en los temas más importantes de la semana de cada uno de los equipos. En cuanto al onboarding de Michel & Augustin, el recorrido de integración se realiza de un modo lúdico gracias al Welcome Apéro, organizado por parejas.

 

Asimismo, esta empresa ha ido añadiendo otros rituales:

  • La campana de las buenas noticias: ¡hay que tocarla cuando haya un evento positivo que celebrar!
  • Learn at lunch: intervenciones lúdicas durante el descanso para comer con el objetivo de desarrollar las competencias y abrir nuevos horizontes.
  • Tournez Manège: encuentros organizados entre varios colaboradores una vez al mes, un día concreto y a una hora exacta.

 

Así sí que se forjan vínculos sólidos y se fomenta el espíritu de equipo.

 

 

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En Sport Heroes, organizamos

sesiones deportivas todas las semanas 💪⬆️

 

 

 

El Marathon Day del Groupe Bolloré

¡No hay nada mejor que un evento deportivo a gran escala para mejorar la motivación de la empresa! El Groupe Bolloré organiza un Marathon Day, una carrera solidaria para todos los empleados del grupo. Una aventura muy inspiradora que forma parte de los rituales distintivos de la empresa.

 

«A través de este evento solidario, deseamos actuar de un modo concreto, dando nuestro apoyo a las asociaciones en favor de la juventud. El número de participantes no ha dejado de crecer cada año, mostrando el compromiso de nuestros colaboradores con un objetivo común y unos valores que nos son muy queridos», afirma Cyrille Bolloré, Presidente-Director General del Groupe Bolloré.

 

A pesar de la crisis sanitaria, ¡la edición de 2020 se celebró en septiembre gracias a la digitalización del evento! ¿El objetivo? Hacer el tour de la Tierra, es decir, 40.000 kilómetros, caminando, corriendo o en bicicleta. Al final, 14.125 colaboradores de 85 países participaron inscribiéndose en la app United Heroes. Podrás descubrir los resultados en vídeo ⬇️

 

 

 

El campus de Adeo

En la empresa, la cohesión interna pasa también por la creación de un espacio de trabajo agradable, una auténtica fuente de inspiración para los empleados. Este es el caso de la nueva sede social del grupo de bricolaje Adeo.

 

Este edificio colosal, bautizado como «Campus Terradeo» e inaugurado en 2013 en Ronchin, al norte de Francia, fue diseñado a partir de un libro blanco redactado por los asalariados. Estuvieron dos años describiendo su lugar de trabajo ideal: una plataforma colaborativa ejemplar en cuanto a desarrollo sostenible y adelantada a su tiempo.

 

¿El resultado? En las 18 hectáreas de terreno y los 27.000 m² de oficinas se combinan espacios de reunión modulares, jardines acuáticos e interiores, oficinas nómadas disponibles en libre servicio e incluso un bar en una terraza abierto al parque. Un espacio de vida profesional excepcional con un enfoque medioambiental exhaustivo que engancha a los empleados y les ofrece una calidad de vida en el trabajo óptima.

 

 

Y los deportes en empresa, ¿dónde están? Descubre las lecciones aprendidas por nuestros socios en la próxima Live Demo e infórmate sobre el impacto positivo de un programa de deporte y bienestar en empresa para el espíritu de equipo.