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Grande distribution :
Une expérience collaborateur positive et dynamique pour booster le business

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Se réinventer pour engager ses équipes

Référence française dans le monde du bricolage, Castorama c’est 12 000 collaborateurs, un siège social à Lille et une centaine de magasins répartis sur l’ensemble du territoire français

 

En 2018, dans un contexte économique délicat, l’enseigne cherche à donner un nouvel élan à son business autour de quatre axes : la cohésion, la marque employeur, la QVT et la RSE. Elle fait appel à United Heroes pour se réinventer et engager ses équipes autour d’une expérience positive et fédératrice.

 

Naît alors le programme sport et bien-être Boost'N Go, au nom révélateur du dynamisme que l’enseigne souhaite insuffler à ses équipes et à son business. 

 

Résultat : 90% des collaborateurs en magasins de Castorama sont inscrits à Boost'N Go. 

 

Vignette_CASTORAMA

 

💬“Nous avions besoin de renforcer les liens. Et c’est ce que nous avons réussi à faire avec ce programme. Qu’on travaille à Lille, Nancy, Antibes ou Montpellier, on fait partie d’une seule et même entreprise.” - Céline Bouzanne des Mazery 

 

 

Téléchargez le retour d'expérience pour découvrir en détails le programme Boost'N Go !