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Engagement salarié : 37 actions solidaires en un an

Que se passe-t-il quand plus de 36 000 salariés décident, sans dépenser un euro, de convertir le fruit de leurs efforts en actions solidaires bien concrètes ? Pendant douze mois, nous les avons laissé choisir ce que leurs défis du quotidien allaient produire. Le bilan est tombé : des repas, des arbres, et même... des doudous.

60 doudous, 340 arbres et 17 kg de mégots

Il y a un an, aucun utilisateur de United Heroes n'aurait imaginé qu'une séance de marche du mardi midi se transformerait un jour en doudou pour un enfant hospitalisé. Ou qu'un défi d'équipe déboucherait sur 17 kg de mégots transformés en électricité.

C'est pourtant ce qui s'est passé entre août 2025 et juillet 2026. Sur United Heroes, plus de 36 000 salariés ont choisi de convertir les points gagnés dans l'application en actions solidaires.

Résultat : 37 actions concrètes financées, portées par 21 associations, au bénéfice de plus de 900 personnes dont plus de 330 enfants et jeunes.

Derrière ces chiffres, il y a une facette moins connue de United Heroes.

Mettre le collectif en action ne sert pas seulement à prendre soin de soi ou à se rapprocher de ses collègues : cette énergie partagée peut aussi devenir un impact visible, bien au-delà des murs de l'entreprise.

Le principe : United Heroes finance, vos collaborateurs décident

Le mécanisme tient en quatre étapes.

  1. Vos collaborateurs s'activent. Défis d'équipe, temps forts, quiz, contenus, activité physique : chaque participation dans l'application rapporte des points.
  2. Ils choisissent quoi en faire. Ces points peuvent être convertis soit en récompense personnelle (bons de réduction pour des produits de marque) soit en soutien à une action solidaire, parmi trois piliers : social, humanitaire, environnement.
  3. Le vote collectif décide. Chaque mois, United Heroes finance plusieurs actions solidaires. Les points convertis par les salariés utilisateurs de United Heroesdéterminent celles qui sont financées en priorité.
  4. L'action se réalise sur le terrain. Une association partenaire la met en œuvre, et la communauté en voit le résultat.

Pour l'entreprise cliente, il n'y a ni budget à débloquer, ni appel aux dons à organiser, ni logistique à gérer.

Le geste ne coûte rien non plus au collaborateur, si ce n'est l'effort qu'il a déjà fourni pour lui-même. C'est ce qui le rend accessible à tous, quels que soient le métier, le site ou le rythme de travail.

Une année d'impact visible, en chiffres

D'août 2025 à juillet 2026, l'énergie du collectif United Heroes s'est traduite en résultats concrets.

Indicateur Bilan sur 12 mois
Actions solidaires financées 37
Collaborateurs ayant converti leurs points > 36 000
Entreprises représentées 210
Associations partenaires 21
Enfants et jeunes accompagnés + de 330
Personnes dans le besoin aidées, en France et à l'international + de 900
Tonnes de déchets ramassés (plages, océan, montagne) ~ 1,2

Ce qui frappe, c'est l'échelle de la participation. 36 000 personnes, issues de 210 entreprises, ont fait le même geste : choisir de mettre une partie de leurs efforts au service d'une cause. Là où une collecte ou une journée solidaire mobilise surtout des volontaires, le temps d'un événement, ce geste reste ouvert à tous, toute l'année.

Trois piliers, 37 histoires

Chaque mois, les actions proposées couvrent trois piliers. Quelques exemples de ce que le collectif a rendu possible :

Social : 14 actions. Soutenir l'enfance, l'inclusion et le lien social au quotidien. 

  • 143 personnes sans-abri ont reçu une formation professionnelle
  • 60 doudous offerts à des enfants malades et 33 journées bien-être et récréatives organisées pour eux
  • 14 kits pédagogiques offerts à des enfants en situation de handicap
  • 13 ateliers de sensibilisation à la santé mentale pour des jeunes

Humanitaire : 11 actions. Venir en aide aux personnes vulnérables, ici et à l'international.

  • 675 repas offerts à des personnes défavorisées et isolées
  • 100 m² de terres contaminées déminés
  • 63 élèves malgaches ayant bénéficié d'un mois de cantine
  • 40 personnes équipées d'un kit d'urgence humanitaire pendant un mois

Environnement : 12 actions. Protéger la biodiversité, les océans et les forêts. 

  • 340 arbres plantés en France et en Équateur, soit 4 000 m² régénérés
  • 1 400 repas offerts à des animaux en refuge
  • 15 perchoirs à rapaces installés
  • 17 kg de mégots transformés en électricité

Le point commun de ces actions : elles sont tangibles. Chaque collaborateur peut se représenter ce à quoi il a contribué, et en parler autour de lui.

Ce que ça change pour votre entreprise

Beaucoup d'entreprises communiquent sur leurs engagements RSE, mais peinent à les faire vivre en interne. Le dispositif solidaire de United Heroes répond à cet écart, avec quatre effets concrets.

  • Une RSE vécue, pas seulement affichée. Vos collaborateurs ne lisent pas un rapport : ils participent, choisissent et voient le résultat. L'engagement de l'entreprise devient une expérience partagée.

  • Une participation ouverte à tous, partout. Pas besoin de poser une journée de bénévolat ni de se déplacer. Siège, terrain, sites éloignés, horaires décalés : chacun peut contribuer, à son rythme, depuis son téléphone.

  • Du sens et de la fierté au quotidien. Savoir que son défi d'équipe s'est transformé en repas, en arbres ou en accompagnement pour des enfants donne une autre portée à la participation. C'est aussi une raison de plus de revenir dans l'application, et d'y entraîner ses collègues.

  • Du lien au-delà des silos. Une cause commune rassemble des personnes qui ne travaillent pas ensemble. Les actions soutenues deviennent des sujets de conversation, des moments partagés, des références communes.

Et tout cela sans budget supplémentaire à débloquer, ni dispositif à organiser côté RH ou RSE.

Un impact qui se vérifie : 21 associations et un tiers de confiance

Sur les sujets solidaires, la sincérité n'est pas négociable.

C'est pourquoi chaque action est portée par une association reconnue dans son domaine. Cette année, 21 structures partenaires ont transformé les choix du collectif en actions de terrain, parmi lesquelles Oxfam, Handicap International, ONU Femmes, Project Rescue Ocean, GoodPlanet, Mountain Riders, Unis-Cité, Sport dans la Ville ou encore Le Refuge.

United Heroes s'appuie aussi sur BeCause, partenaire qui fait le lien avec un grand nombre de ces associations, notamment des structures très régionales, plus difficiles à identifier seul. BeCause apporte :

  • un réseau d'associations locales et nationales, sélectionnées et vérifiées ;
  • une gestion administrative et logistique simplifiée pour chaque don ;
  • une expertise terrain pour dénicher des actions solidaires de proximité.

Résultat : chaque action financée est identifiée, réalisée et mesurée, et le collectif peut en suivre le résultat.

Et si votre collectif écrivait la suite ?

Un an, 37 actions, 36 000 salariés en soutien d'actions solidaires : la preuve qu'un collectif mis en action peut faire bouger les choses bien au-delà de l'entreprise.

Pour la saison 2026-2027, de nouvelles actions solidaires seront proposées chaque mois, et chaque collaborateur pourra continuer à choisir celles qu'il veut voir aboutir.

Vous souhaitez faire vivre vos engagements RSE au quotidien, avec une participation ouverte à tous vos collaborateurs et un impact visible ? Échangeons sur la façon dont United Heroes peut mettre votre collectif en action.

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