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Evénement SROI 2025 chez United Heroes

Salle comble jeudi 10 avril à Paris dans nos locaux, dans le cadre du United Lab avec plus de 30 clients pour parler Impact Social et retour sur investissement économique et sociétal d'un programme transformateur d'engagement collaborateur et de bien-être au travail : United Heroes !

Application mobile permettant de mobiliser les salariés autour des grands enjeux de leur entreprise, United Heroes génère un impact réel et mesurable sur la santé, la cohésion et la performance au travail. C'était déjà notre moteur et notre conviction, mais il manquait une méthodologie pour l’objectiver et le valoriser concrètement.

 

 

Engagement collaborateur : quand l'impact devient mesurable grâce au SROI

Le 10 avril dernier, un événement exceptionnel réunissait dans nos locaux parisiens 3 acteurs clés de la transformation sociale en entreprise : Paul-Emile Saab, Directeur Général de United Heroes, Louise Picard, cheffe de projet au Mouvement Impact France, et Lionel Fournier, Directeur Impact et Santé Durable chez Harmonie Mutuelle.

Au cœur des échanges : une question essentielle pour les DRH, les directions générales et les acteurs de la QVT : quel est le véritable retour sur investissement social (SROI) des démarches d’engagement collaborateur ?

 

 


Une étude inédite sur le SROI de United Heroes

United Heroes, application permettant de mobiliser les salariés autour de défis sportifs, ludiques ou solidaires, a mené une étude d'impact ambitieuse, portant sur plus de 8 000 utilisateurs issus de 150 entreprises

L’objectif ? Quantifier les bénéfices sociaux, humains et économiques de son usage.

Les résultats sont sans appel :

  • 66 % des utilisateurs ressentent un renforcement du sentiment d’appartenance.

  • 71 % déclarent une amélioration de leur santé mentale.

  • 84 % font plus de sport qu’avant.

  • 81 % se sentent en meilleure forme physique.

  • 27 % se disent plus productifs au travail.

Mais au-delà des ressentis, l’étude va plus loin en traduisant ces effets en valeur monétaire mesurable :

  • 8,9 millions d’euros de valeur sociale créée en 2024 en France,
  • soit 2,7 € générés pour chaque euro investi.

 👉 Ce qui représente en moyenne 108 € de valeur générée par utilisateur régulier.

 


🤝 Quand l’engagement devient stratégie

Aux côtés de United Heroes, le Mouvement Impact France a rappelé que ces enjeux ne sont pas anecdotiques. Depuis 15 ans, ce réseau fédère plus de 20 000 entreprises engagées pour redéfinir les critères de performance économique à l’aune du bien commun.

Avec des outils concrets comme l’Impact Score, les cercles sectoriels ou encore l’indice 40/120 des Licornes à impact, l’ambition est claire : faire de l’engagement un levier de compétitivité, et pas seulement un supplément d’âme.

 

ULAB2

 


🩺 Le témoignage fort d’Harmonie Mutuelle

Enfin, Harmonie Mutuelle a partagé son retour d’expérience après 6 ans de collaboration avec United Heroes. Résultat ?
Une communauté active de 2 900 collaborateurs et des impacts tangibles sur la santé, la cohésion, l’inclusion, et la motivation.

“United Heroes permet de fédérer nos équipes autour de causes qui ont du sens, tout en luttant contre la sédentarité. C’est une vraie dynamique collective qui s’installe.” Lionel Fournier, Directeur Impact et Santé Durable – Harmonie Mutuelle


📩 Envie d’aller plus loin ?

Le rapport SROI complet de United Heroes est désormais disponible et constitue une ressource précieuse pour toutes les organisations qui souhaitent justifier leurs investissements RH et QVT avec des données chiffrées.

 

👉 Demander le rapport complet